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就活MAFIAについて

就活MAFIAとはWhat is 就活MAFIA

就活の本質を知り、主体的な意思決定を

こんにちは。就活MAFIAです。
簡単に就活MAFIAについての説明をさせていただきます。

「1人でも多くの人に主体的な意思決定」をしてもらいたいという想いから、自身の就活を通して獲得したノウハウや本質的な情報を発信。
GAFA・MBB・外銀Tier1・3大商社・外資マーケ・総デベロッパー等の22卒内定者複数人で運営。

以上が簡単な私たちの説明です。

少し長くなりますが、皆様が就活を勝ち抜くための考え方なども含まれていますので、是非ご一読ください。

設立の背景Why did we start

handwritten sand dirty sign
Photo by Ann H on Pexels.com

私達は

「一人でも多くの人に、主体的な意思決定を行ってもらいたい」

という考えを持ち、就活MAFIAを設立しました。

私達メンバーはこの活動を始める前より、NPO法人や選抜コミュニティでの活動を通し、面談やイベント企画などに携わってきました。
そして、計100名以上に、就活のアドバイスをしてきました。

中には、MBB(McKinsey,BCG,Bain)をはじめ、いわゆる難関企業や人気企業の内定を取ってきてくれた学生もいます。

当然、感謝してもらえることは嬉しく、少しでも役に立てたのならば非常に嬉しかったです。

しかし、上記活動を行う中で、ある課題感を抱くようになりました。

それは、

「自分のキャリアなのに、自分事化して考える事ができている人が少なすぎる」

「友達が受けるから」「有名な企業だから」「親がよいと言っていたから」という理由で、主体的な意思決定を放棄している人が多かったです。

確かに、自分の将来を決めるような重大な選択であればあるほど、内心そこから逃げたくなってしまう気持ちは分かります。

もし決断を間違えたときに、失敗してしまったときに、その時の気持ちのやり場がなくなってしまうからです。

しかし、その気持ちに打ち勝ち、最終的に自分自身で、自分の行動を、選択をを決めていくことができるようになった時、自分の人生を正解にしていくために頑張ろうと思える自分になることができると、私達は考えています。

株式会社「自分」の社長は「自分自身」です。

株主(親や周囲の人達)が、社長であるあなたに様々な意見を言ってくるかもしれませんが、意思決定に責任を持つのはあなた自身です。あなたの人生はあなたの手でデザインしましょう。

このことを一人でも多くの人に伝え、主体的な意思決定をすることができる人を増やすべく、就活MAFIAを立ち上げるに至りました。

メッセージWhat we want to tell

では、「意思決定ができる自分」になるために意識すべきことは何でしょうか?

結論から言うと、「良質な情報を必要十分に仕入れること」です。

人が判断したり、アウトプットを出すためには、必ずインプットが必要になってきます。しかし、昨今の就活市場においては、ネットやSNSなど情報を獲得するチャネルが増え、就活生目線では、「どの情報を取り入れていけばいくべきか判断することが難しくなってきている」のが現状です。

そのような中で、情報の渦に飲み込まれることなく、自分にとって必要となる情報を集めていく必要があります。

実際に、誰もが羨む企業への内定をもらったり、複数のインターンへの参加実績を得たりと、いわゆる就活における「成功」を収めている人は、もれなく信頼できるチャネル、人(先輩、同期など)を見つけ、必要十分な情報を効率的に入手しています。インプットで躓かないからこそ、アウトプットに費やす時間が多くなり、実力が上がっていくことは想像に易いことでしょう。

就活は、絶対評価ではなく、「相対評価」です。

採用人数が限られている中で、「この学生は優秀である!」「一緒に働きたい!」とより思われた人が選ばれて行きます。

そして、ここが就活において一番難しいことですが、この就活における優秀の定義は、どんどん変わっていっています。

STEP
就活1.0

オンライン就活が始まる前の就活市場

STEP
就活2.0

就活がオンラインにおいても行われるようになったことを受け、その変化を見極め、波に乗れるかどうかで差がつくようになってきた。

オンラインをうまく使って情報を仕入れている人が、就活を成功させていた

STEP
就活3.0

情報発信者が増え、より多くの就活生がインプットの機会を増やすことになった。その中で、いかに「本質的な」情報を「効率的に」取得し、「自分のもの」にしてきたか、によって差がつくようになっている。

今現在、就活生が「優秀である」と判断されるためには、今現在の「就活3.0」における優秀さを獲得しなければなりません。

その就活3.0における優秀さを獲得するための要件が、まさに「良質な情報を必要十分に仕入れること」になります。

最近では「メンターガチャ」という言葉もありますが、まさにメンターによって得られる機会や情報が大きく変わってしまっているのは間違いないでしょう。

そこで、まさに就活3.0の時代を勝ち抜いてきた私達が、就活MAFIAとして、私達が厳選した情報をお伝えしていくことで、少しでも皆様のお力になれたらと思っています。

就活MAFIAの活動Our Services

利用者の声VOICE

https://twitter.com/momo_23job/status/1489155258395676674

最後にconclusion

このような思いで活動を続けてきた結果、実際に関わってきた就活生は数百人を超え、

ボストン・コンサルティング・グループ、マッキンゼー・アンド・カンパニー、アクセンチュア、PwC、UBS証券、伊藤忠商事、豊田通商、博報堂、ソフトバンク、富士通、日立製作所、セールスフォース・ジャパン、P&G(マーケティング)、日本ロレアル、J&J、VOLVO、パナソニック、トヨタ、資生堂、KOSE、味の素、サントリー、NTT西日本、四国電力、三菱UFJ銀行、日揮、千代田化工建設、JR東海、三菱重工、AGC、ミルボン(研究職)…etc

などの名だたる企業から内定やインターン合格を獲得しています。(※2022年2月現在)

就活をきっかけに、自身のキャリアについて真剣に考え始めた皆さんが、「自分自身で」「納得いく意思決定ができるように」、私達はこれからも情報発信をしていきたいと思います。

また、より本格的に皆様を支援していけるようなサービスを順次考えていきますので、楽しみにしていただけると幸いです。

ちなみに、「マフィア」という言葉は、一般的には強力な組織犯罪集団のことをあらわす言葉ですが、ビジネス界では、各分野で活躍している最強の集団を形容する言葉として使われたりしています。(最強のマーケティング集団「P&Gマフィア」など)

皆様が「就活マフィア」となるべく、就活MAFIA一同、精一杯頑張っていきたいと思います。

今後ともよろしくお願いいたします。

mafia-logo

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